สารจากประธานกรรมการ และประธานเจ้าหน้าที่บริหารร่วม

บริษัท โนเบิล ดีเวลลอปเมนท์ จำกัด (มหาชน) ยึดมั่นที่่จะดำเนินธุรกิจตามแนวทางการพัฒนาอย่างยั่งยืนบนพื้นฐานของการกำกับดูแลกิจการที่ดี การมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้เสียของบริษัทฯ รวมถึงการบริหารปัจจัยเสี่ยงทั้งภายในและภายนอกขององค์กร
โดยครอบคลุมทั้งมิติเศรษฐกิจและบรรษัทภิบาล มิติสังคม และมิติสิ่งแวดล้อม
เพื่อสนับสนุนการดำเนินธุรกิจให้เติบโตอย่างยั่งยืนและสอดคล้องกับวิสัยทัศน์และพันธกิจของบริษัทฯ
ในปี 2567 บริษัทฯ ได้เดินหน้าในการพัฒนาการดำเนินงานด้านความยั่งยืนอย่างต่อเนื่อง โดยได้มีการกำหนดเป้าหมาย วางกลยุทธ์ แผนงาน และการประเมินผลในเรื่องของความยั่งยืนให้สอดคล้องกันในทุกมิติทั่วทั้งองค์กร เป็นไปตามหลักเกณฑ์เป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (Sustainable Development Goals: SDGs) ขององค์การสหประชาชาติ และให้ความสำคัญกับการมีส่วนร่วมของกรรมการ ผู้บริหาร และพนักงาน ในการสร้างแนวปฏิบัติที่ดีในการดำเนินงานเพื่อการเติบโตและยั่งยืนขององค์กร พร้อมลดผลกระทบต่อชุมชน สังคม และสิ่งแวดล้อมจากการดำเนินธุรกิจ บริษัทฯ ได้มีการปรับปรุงนโยบายสิทธิมนุษยชนเพื่อให้ครอบคลุมผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่ม และมีการส่งเสริมการพัฒนานวัตกรรมที่อยู่อาศัยอย่างต่อเนื่อง โดยให้ความสำคัญเรื่องการออกแบบเพื่อส่งเสริมมาตรฐานที่ดี และมีการคำนึงถึงผลกระทบทางสิ่งแวดล้อม รวมถึงมีการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีต่าง ๆ ที่เหมาะสมเพื่อเพิ่มมูลค่าทางเศรษฐกิจ

ซึ่งทำให้ในปี 2567 โครงการ นิว ริเวอร์เรสต์ ราษฎร์บูรณะ
ได้รับรางวัล Asia Pacific Property Awards 2566-2567
สาขา Residential High Rise Architecture จากการให้ความสำคัญกับแนวคิดการอยู่อาศัยอย่างยั่งยืน ผ่านการออกแบบที่ช่วยลดการใช้พลังงานและส่งเสริมคุณภาพชีวิตของผู้อยู่อาศัย เช่น พื้นที่สีเขียวที่ช่วยลดอุณหภูมิเมือง การใช้วัสดุที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม และระบบจัดการพลังงานที่มีประสิทธิภาพ เป็นต้น
เพื่อช่วยเพิ่มจำนวนต้นไม้ที่เป็นบ้านหรือแหล่งที่อยู่อาศัยของสัตว์และพืชต่าง ๆ และเป็นการเริ่มต้นในการช่วยลดการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศและลดภาวะโลกร้อนต่อไปในอนาคต
นอกเหนือจากการดำเนินธุรกิจที่คำนึงถึงเศรษฐกิจ บรรษัทภิบาลและสิ่งแวดล้อมแล้ว บริษัทฯ ยังมุ่งมั่นในการสร้างผลลัพธ์ที่เป็นบวกสูงสุดต่อชุมชนและสังคม พร้อมกับการป้องกันผลกระทบเชิงลบที่อาจเกิดขึ้นทั้งในด้านคุณภาพสิ่งแวดล้อมและความปลอดภัยในการดำรงชีวิต โดยบริษัทฯ สนับสนุนการพัฒนาชุมชนผ่านโครงการต่าง ๆ เช่น โครงการ Noble Give for All ที่เปิดโอกาสให้พนักงานและคู่ค้าร่วมกันสร้างแปลงผักเพื่อชุมชน ส่งเสริมความมั่นคงทางอาหาร ความยั่งยืนของท้องถิ่น และบริษัทฯ มีการเปิดพื้นที่ให้นักศึกษาแสดงศักยภาพและความคิดสร้างสรรค์ผ่านนิทรรศการศิลปะนิพนธ์ (Thesis Exhibition) ซึ่งจัดต่อเนื่องเป็นปีที่ 2 ที่ noble PLAY รวมถึงมีการสนับสนุนผู้ประกอบการรายย่อย โดยเปิดโอกาสให้ร้านกาแฟ Specialty ทั่วประเทศใช้พื้นที่ Pop-Up Cafe ใน noble PLAY โดยไม่มีค่าใช้จ่าย เสริมโอกาสทางธุรกิจและพัฒนาศักยภาพระดับประเทศ พร้อมขับเคลื่อนธุรกิจร้านกาแฟไทย เพื่อสร้างผลลัพธ์ที่เป็นบวกสูงสุดต่อชุมชนและสังคมโดยรวม

ทั้งนี้บริษัทฯ ยังให้ความสำคัญกับพนักงาน ซึ่งเป็นผู้มีส่วนได้เสียที่สำคัญในการขับเคลื่อนองค์กร โดยมีการเตรียมความพร้อมในการรับมือกับความท้าทายในอนาคต ผ่านการปรับโครงสร้างองค์กร การพัฒนาและเพิ่มขีดความสามารถของบุคลากร การประยุกต์ใช้เทคโนโลยีเพื่อความมีประสิทธิภาพที่มากขึ้น และการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ส่งเสริมนวัตกรรม พร้อมกับสร้างเสริมสุขอนามัยและความปลอดภัยไปพร้อมกัน
ตลอดระยะเวลาที่ผ่านมา บริษัทฯ มีความมุ่งมั่นในการดำเนินงานด้านความยั่งยืนตามแนวทาง “Live Different” และเป็นเรื่องที่น่ายินดีอย่างยิ่งที่การให้ความสำคัญในเรื่องของความยั่งยืนของบริษัทฯ ซึ่งเกิดจากความร่วมมือของกรรมการ ผู้บริหารและพนักงาน รวมไปถึงผู้ที่มีส่วนได้เสียทุกกลุ่ม ที่ร่วมกันขับเคลื่อนองค์กรสู่ความยั่งยืน ทำให้ในปีนี้บริษัทฯ ได้รับรางวัล Sustainability Awards ประเภท Commended Sustainability Awards ภายในงาน SET Awards 2024 จากตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยและวารสารการเงินธนาคาร ซึ่งรางวัลนี้ไม่เพียงแต่เป็นการยืนยันถึงความสำเร็จ แต่ยังสะท้อนให้เห็นว่าบริษัทฯ ได้ดำเนินงานด้านความยั่งยืนไปในทิศทางที่ถูกต้องอย่างมั่นคง นอกจากนั้นในปีนี้ บริษัทฯ ได้รับคัดเลือกอยู่ในรายชื่อ “หุ้นยั่งยืน” หรือ SET ESG RATINGS ประจำปี 2567 ที่ระดับสูงสุด “AAA” ในกลุ่มอสังหาริมทรัพย์และก่อสร้าง จากตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย (SET) และอยู่ในรายชื่อหุ้นยั่งยืนต่อเนื่องเป็นปีที่ 3 (2565-2567) อีกด้วย
สุดท้ายนี้ บริษัท โนเบิล ดีเวลลอปเมนท์ จำกัด (มหาชน) ขอขอบพระคุณท่านผู้ถือหุ้น ลูกค้า ผู้สนับสนุนทางการเงิน พันธมิตรทางธุรกิจ และผู้มีส่วนได้เสียทุกกลุ่มที่ได้ให้การสนับสนุนการดำเนินงานของบริษัทฯ อย่างดีเสมอมา บริษัทฯ จะมุ่งมั่นพัฒนาธุรกิจอย่างต่อเนื่อง ภายใต้แนวทางการพัฒนาอย่างยั่งยืนที่คำนึงถึงประเด็นด้านเศรษฐกิจและบรรษัทภิบาล สังคม และสิ่งแวดล้อม ซึ่งนำไปสู่การบริหารจัดการและพัฒนาห่วงโซ่คุณค่าอย่างยั่งยืน (Sustainable Value Chain) รวมถึงการบริหารเงินทุนอย่างเคร่งครัด โปร่งใส ตามหลักธรรมาภิบาล การกำกับดูแลกิจการที่ดี และสำนึกในความรับผิดชอบต่อสังคม ชุมชน และสิ่งแวดล้อมเพื่อนำไปสู่การดำเนินธุรกิจที่เติบโตอย่างยั่งยืนสืบไป
นางสาวพรรณี ชัยกุล
ประธานกรรมการ
นายธงชัย บุศราพันธ์
ประธานเจ้าหน้าที่บริหารร่วม